Het Publieke Domein

Weg met acceptatiedruk

Op weg naar vertrouwen en positieve energie

Tekst Het Publieke Domein Beeld Het Publieke Domein

Betty Rikken had een managementfunctie bij de GGD maar miste de binding met de werkvloer. Via Het Publieke Domein kwam ze in een nieuwe werkomgeving terecht waar ze zich weer helemaal thuis voelt. ‘Je krijgt echt de ruimte om je weg (opnieuw) te vinden.’

‘Ik benaderde zelf Het Publieke Domein nadat ik een stuk erover had gelezen in Binnenlands Bestuur,’ vertelt Rikken. ‘Ik werkte bij de GGD, waar ik niet meer het gevoel had dat ik voldoende kon toevoegen. Ik zat te ver van de uitvoering en op een gegeven moment vond ik het tijd voor iets anders. Ik heb gebeld met Het Publieke Domein en ben met ze gaan praten. Dat was in oktober 2018, inmiddels zo’n 2 jaar geleden.’

Soepele overstap Rikken: ‘Na het gesprek dat ik met Het Publieke Domein had, was ik direct enthousiast. Bijvoorbeeld over de manier waarop zij naar mensen en loopbaanontwikkeling kijken. Daar sprak vertrouwen uit en ik voelde de positieve energie. Ze deden me een aanbod en op 1 november trad ik al in dienst. Ook mijn toenmalige werkgever investeerde in mijn overstap, omdat ze zagen dat ik niet meer op mijn plek was. De overstap verliep zo heel soepel.’ Sindsdien heeft ze verschillende dingen gedaan. ‘Bij Het Publieke Domein kan dat ook,’ aldus Rikken. ‘Je kunt op opdrachten reageren die je aanspreken, zonder acceptatiedruk. Ik ben in mijn werkzame leven actief geweest in allerlei managementfuncties in de zorg, kinderopvang en het sociale domein. Uiteindelijk miste ik de binding met de werkvloer. Ik ben resultaatgericht en zoek functies waarin ik zichtbaar waarde kan toevoegen. Bij Het Publieke domein snappen ze dat. Je krijgt de ruimte om je weg opnieuw te vinden en waar nodig krijg je ondersteuning in de vorm van coaching en training. Je hoort echt bij een club en ontmoet anderen, tijdens trainingen maar ook tijdens de voor- en najaarsborrel. Mensen komen uit verschillende gebieden en verschillende sectoren. Samen zorgt dat voor een groot netwerk, waar je in een collegiale sfeer ook gebruik van kunt maken.’

Betty Rikken: ‘Als je huidige werk meer energie kost dan het oplevert, is het tijd om de stap te maken’

Met energie en plezier aan het werk!

Kijk op www.hetpubliekedomein.nl/actueel/ervaringen/ voor de ervaringen van medewerkers.

Interim klussen Rikken is voorlopig helemaal gelukkig met interim klussen in het sociale domein, ook met haar huidige klus bij de gemeente Berkelland. ‘Tijdelijke opdrachten passen heel goed bij mij. Zo’n opdracht mag best 2 of 3 jaar duren, maar ik hoef niet zo nodig in vaste dienst. Plezier en energie zijn voor mij belangrijk, net als toegevoegde waarde. Als ik het gevoel krijg dat ik dat laatste niet meer ben, is het tijd voor iets nieuws.’ Wat zegt Rikken tegen andere mensen die twijfelen over een overstap naar Het Publieke Domein? ‘Ik zeg doen! Als je huidige werk meer energie kost dan het oplevert, is het tijd om de stap te maken. Het Publieke Domein neemt je arbeidsvoorwaarden over en je komt in een warm bad. Daarin voel je je snel thuis. En ze helpen je om in een beweging te komen en te blijven, als dat nodig is.’◼

Het Publieke Domein

Het Publieke Domein helpt medewerkers een nieuwe baan te vinden bij een andere werkgever in de publieke sector. De organisatie begeleidt ze naar een volgende stap in hun loopbaan vanuit een dienstverband bij Het Publieke Domein, met gelijkwaardige arbeidsvoorwaarden en inclusief pensioenopbouw. Alle werknemers in de publieke sector die intrinsiek gemotiveerd zijn en regie over hun loopbaan willen nemen, zijn welkom! info@hetpubliekedomein.nl 030 - 208 11 53 Utrechtseweg 75, 3702 AA Zeist

image

Deel dit artikel